建设文明健康的社会环境
18、着力提高市民素质。以贯彻落实《公民道德建设实施纲要》为重点，集中抓好公民道德和社会公德教育，继续深化"人人都是投资环境"大讨论活动，引导广大市民树立"人人爱护经济发展软环境"的主人翁意识，努力塑造汉阳市民新形象。
19、以创建全国文明城市为目标，进一步加强城市文明建设。大力开展文明单位、文明行业、文明街道、文明社区、文明村镇等文明城市创建活动，大力发展文化产业，加大城市建设文化含量，提高城市文化品位，努力建设环境优美、秩序良好、服务一流、管理规范的文明城区。
20、发挥媒体作用，营造健康和谐的舆论环境。充分利用报刊、广播、电视、网站等新闻媒体，大力宣传我区良好的创业环境、投资环境和人文环境。宣传部门要坚持正确的舆论导向，坚持正面宣传为主。发挥舆论监督的作用，正确把握尺度，防止以偏概全。新闻工作者要遵守新闻宣传纪律和职业道德规范，防止严重损害经济发展环境的行为。
21、创新用人机制，营造良好的人才发展环境。区人事局、区科技局要建立和完善各类人才库，发挥人才市场在配置和开发人才资源中的基础性和主渠道作用；研究制定鼓励各类人才创业的政策，千方百计吸引高素质人才来汉阳发展；积极利用科技贷款担保基金、费用减免、贷款贴息等多种方式，促进科技创新；充分发挥区创业服务中心的作用，加强与高校、科研院所的联系，促其智力和科技成果向企业流动，鼓励各类人才将科技成果以股份等形式与企业特别是民营企业联营、合作开发，提高科技成果的转化率。
加强组织领导，确保改善经济发展软环境各项工作措施落实到位
22、全区各级党政组织要站在汉阳改革和发展全局的战略高度，切实担负起本部门、本单位改善软环境工作的责任。为加强对集中治理软环境的组织领导，经区委、区政府研究决定，成立区软环境建设领导小组及办公室。各部门、各单位也要成立相应的领导和工作机构，抓紧开展工作，抓好各项工作落实到位。
23、加强检查监督，加大查处力度。进一步健全软环境投诉管理工作制度，完善投诉督办网络。加大对涉及广、影响大的重点案件的查处，并按治事治人的原则，坚决依法依纪处理到人。建立改善软环境责任追究制，对出现破坏经济发展软环境的行为，坚决追究单位领导的责任。
24、完善考评制度，认真组织考评。要把改善经济发展软环境的工作列入各单位、各部门年度目标管理、评先和干部政绩考核内容，定期组织测评考核。要充分发展人大代表、政协委员的社会监督作用，积极邀请地区企事业单位参与行风评议，并建立行风评议定期通报制度。
改善经济发展软环境关键在各级班子，在各级干部。全区各级党组织要大力加强领导班子建设，加强干部队伍建设。全区广大机关干部职工要切实加强学习，不断提高自身的政治理论水平和业务素质。要继续深化干部人事制度改革，努力建设一支高素质的干部队伍，使改善经济发展软环境建设有长效保证。
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